Кодекс Зеркальной Сети России
Некомпьютерные информационные технологии (далее по тексту «НИТ»).
Некомпьютерные информационные технологии (далее по тексту «НИТ»).
Для плодотворной и эффективной работы сообщества, предлагаем ознакомиться со следующими этическими правилами и моральными принципами, которые оператор МЗП соглашается соблюдать, становясь активным сотрудником сети. В процессе развития сообщества ЗС будет происходить дальнейшая корректировка взаимодействий как внутри команды, так и с пользователями МЗП.
Состав сообщества «НИТ», «Зеркальная сеть России».
Автором концепции развития и «модератором» сообщества является ООО «МЭГА – ГЭЛАКСИ» город Москва, которая имеет пакет документов по изготовлению Пространственных тренажеров сознания «Зеркала MG» (далее по тексту ПТС «Зеркала MG») или Моделированные Зеркальных пространства (далее «МЗП»).
ООО «МЭГА – ГЭЛАКСИ» г. Москва и Организационно-Методический Отдел «ОМО» г. Новосибирск оказывают консультативные услуги для пользователей сети по применению ПТС «Зеркала MG».
С 2019 г. компания приступила к разработке алгоритмов зеркальных технологий для получения более точных и воспроизводимых результатов по формированию новой системы восприятия и развития творческих способностей человека в сфере «НИТ», используя ПТС «Зеркала MG».
Участниками (членами) данного сообщества являются Моделированные Зеркальные пространства с конструкциями ПТС «Зеркала MG», имеющие свое юридическое лицо, и ведущие хозяйственную деятельность в своем регионе.
А также использующие идентичное программное обеспечение, разработанное компаниями, рекомендуемые ООО «МЕГА-ГЭЛАКСИ».
Программное обеспечение (прикладное – протоколы, методические рекомендации, презентации, памятки, обучающие ролики; инструментальное – АПК разных компаний по изготовлению измерительной техники, приборы по измерению КГР, тонометры, пульсоксиметры и т.д.), необходимо для дальнейших СОВМЕСТНЫХ научных исследований.
Состав сообщества «НИТ», «Зеркальная сеть России».
Автором концепции развития и «модератором» сообщества является ООО «МЭГА – ГЭЛАКСИ» город Москва, которая имеет пакет документов по изготовлению Пространственных тренажеров сознания «Зеркала MG» (далее по тексту ПТС «Зеркала MG») или Моделированные Зеркальных пространства (далее «МЗП»).
ООО «МЭГА – ГЭЛАКСИ» г. Москва и Организационно-Методический Отдел «ОМО» г. Новосибирск оказывают консультативные услуги для пользователей сети по применению ПТС «Зеркала MG».
С 2019 г. компания приступила к разработке алгоритмов зеркальных технологий для получения более точных и воспроизводимых результатов по формированию новой системы восприятия и развития творческих способностей человека в сфере «НИТ», используя ПТС «Зеркала MG».
Участниками (членами) данного сообщества являются Моделированные Зеркальные пространства с конструкциями ПТС «Зеркала MG», имеющие свое юридическое лицо, и ведущие хозяйственную деятельность в своем регионе.
А также использующие идентичное программное обеспечение, разработанное компаниями, рекомендуемые ООО «МЕГА-ГЭЛАКСИ».
Программное обеспечение (прикладное – протоколы, методические рекомендации, презентации, памятки, обучающие ролики; инструментальное – АПК разных компаний по изготовлению измерительной техники, приборы по измерению КГР, тонометры, пульсоксиметры и т.д.), необходимо для дальнейших СОВМЕСТНЫХ научных исследований.
Общие положения
Взаимоуважение: члены сообщества уважают и ценят друг друга как профессионалов и как личности. Это включает в себя принятие различий, умение слушать и общаться, а также сохранение приватности и конфиденциальности каждого члена команды.
Эмпатия (развитие эмоционального интеллекта): участники сообщества развивают способность понимать и воспринимать эмоции, потребности и переживания других членов ЗС. А также проявляют эмпатию и по взаимодействию с пользователем (клиентом) сети. Пользователь может находиться в нестабильном эмоциональном состоянии. А отсутствие догм и адекватное поведение специалиста – консультанта создает благоприятную рабочую среду, где каждый чувствует себя услышанным и понятым.
Коллективная ответственность: каждый участник сообщества осознает, что является неотъемлемой частью команды и несет ответственность за достижение общих целей сообщества ЗС. Это означает быть готовым помогать и поддерживать других членов команды, способствовать пробуждению и развитию сознания, делиться знаниями и опытом, а также быть ответственным за свои действия и решения.
Гибкость и адаптивность: Готовность к изменениям и адаптация, к новым ситуациям и требованиям. Это включает готовность к обучению и развитию новых навыков, умение принимать конструктивную критику и быть гибкими в принятии изменений. Наличие альтруизма является драйвером (катализатором) развития!
Профессиональная Этика.
Моделированные Зеркальные пространства сообщества развиваются как самостоятельные «единицы».
При этом руководители «МЗП» следуют профессиональным нормам и этическим принципам в своей деятельности. Это включает конфиденциальность, уважение прав и достоинства пользователей сети, отказ от дискриминации и предубеждений, а также постоянное профессиональное развитие операторов «МЗП», специалистов – консультантов и других членов команды.
Руководители «МЗП» организуют свою деятельность и несут ответственность за соблюдения этических рамок и регуляторных норм всего сообщества в том числе: стандартизация методов и устройств (технология производства «МЗП»), обеспечение техники безопасности и эффективности использования «МЗП», участие своей команды в научно – практической деятельности для формирования и развития алгоритмов Зеркальной Сети (далее по тексту «ЗС»).
При этом руководители «МЗП» следуют профессиональным нормам и этическим принципам в своей деятельности. Это включает конфиденциальность, уважение прав и достоинства пользователей сети, отказ от дискриминации и предубеждений, а также постоянное профессиональное развитие операторов «МЗП», специалистов – консультантов и других членов команды.
Руководители «МЗП» организуют свою деятельность и несут ответственность за соблюдения этических рамок и регуляторных норм всего сообщества в том числе: стандартизация методов и устройств (технология производства «МЗП»), обеспечение техники безопасности и эффективности использования «МЗП», участие своей команды в научно – практической деятельности для формирования и развития алгоритмов Зеркальной Сети (далее по тексту «ЗС»).
Операторы Зеркальной Сети (далее по тексту «ЗС»).
Для успешного построения технологий «ЗС» каждому сотруднику (оператору) сообщества важно понять и принять несколько основных постулатов.
Для получения более точных и воспроизводимых результатов необходимы структура процесса (методики) и протоколы наблюдения.
Развитие необходимого мышления и психического состояния оператора является неотъемлемой частью процесса: регулярно медитация и расслабление; концентрация и внимание; ментальная гибкость и открытость для новых и неожиданных впечатлений
Нейтральность и открытость оператора. Оператор стремится быть нейтральным и открытым для получения любой информации, избегая предвзятости и ожиданий, т. е.находится в состоянии Наблюдателя.
Четкое определение и формулировка намерения (цель, вопрос), фокусировка внимания. Для усиления намерения и фокуса регулярные практики в работе с различными информационными объектами. Постепенное увеличение сложности поставленных задач.
Рабочая атмосфера.
Несмотря на то, что «МЗП» сообщества развиваются и продвигаются совместно, главным обладателем разработанных алгоритмов для зеркальных технологий является «модератор» «ЗС» – компания ООО «МЕГА – ГЭЛАКСИ», которая вкладывает свои ресурсы в научно – практическую деятельность сети, развитие обучающих программ и популяризацию знаний по развитию сознания с использованием ПТС «Зеркал MG». Любая информационная активность, все контакты по использованию зеркальных технологий сообщества осуществляется через адрес ООО «МЕГА-ГЭЛАКСИ».
Тематический разработанный алгоритм, который формируется как коллективный информационный продукт, полученный в результате коллективного творчества и имеющий научно-методическое сопровождение, может быть использован сотрудниками «МЗП» для взаимодействия с пользователями сети.
Тематический разработанный алгоритм, который формируется как коллективный информационный продукт, полученный в результате коллективного творчества и имеющий научно-методическое сопровождение, может быть использован сотрудниками «МЗП» для взаимодействия с пользователями сети.
Обучение сотрудников сообщества.
При вступлении в сообщество «МЗП» и приобретении ПТС «Зеркал MG» компании, новые сотрудники проходят первичное бесплатное обучение по использованию АПК диагностических программ. А также получают необходимые методические рекомендации, памятки, инструкции, обучающие ролики для успешного функционирования нового «МЗП». Повторные курсы обучения осуществляются платно согласно прейскуранту компании.
В «телеграмм канале» существуют закрытые чаты для руководителей «МЗП», где также идет процесс обучения сотрудников, выкладываются уникальные материалы по взаимодействию оператора с информационными полями голографической вселенной. Право на распространение данной информации принадлежит компании ООО «МЕГА-ГЭЛАКСИ».
Кроме этого, руководители «МЗП» получают доступ к личному кабинету, где находятся информационные материалы для обучения, которые компания считает нужным предоставить сотрудникам в личное пользование.
Эти моральные принципы помогут всем участникам работать в команде сообщества «НИТ».
«Зеркальная сеть России» эффективно и гармонично, создавая благоприятную атмосферу для развития и достижения общих целей и здравого смысла.
В «телеграмм канале» существуют закрытые чаты для руководителей «МЗП», где также идет процесс обучения сотрудников, выкладываются уникальные материалы по взаимодействию оператора с информационными полями голографической вселенной. Право на распространение данной информации принадлежит компании ООО «МЕГА-ГЭЛАКСИ».
Кроме этого, руководители «МЗП» получают доступ к личному кабинету, где находятся информационные материалы для обучения, которые компания считает нужным предоставить сотрудникам в личное пользование.
Эти моральные принципы помогут всем участникам работать в команде сообщества «НИТ».
«Зеркальная сеть России» эффективно и гармонично, создавая благоприятную атмосферу для развития и достижения общих целей и здравого смысла.
С уважением!
Сергей Викторович Иванчук.
Генеральный Директор ООО «МЕГА-ГЭЛАКСИ» и ООО «ЗЕРКАЛА КОЗЫРЕВА»
г. Москва.
Таисия Валентиновна Кузнецова.
Кандидат медицинских наук.
Руководитель Организационно-Методического Отдела
г. Новосибирск – г. Бердск.
Генеральный Директор ООО «МЕГА-ГЭЛАКСИ» и ООО «ЗЕРКАЛА КОЗЫРЕВА»
г. Москва.
Таисия Валентиновна Кузнецова.
Кандидат медицинских наук.
Руководитель Организационно-Методического Отдела
г. Новосибирск – г. Бердск.